車間操作工

（1）、完成上級交代的工作任（rèn）務，在生產過程中嚴格保守公司資（zī）料、信息、製度及業（yè）務類信息，保持（chí）專業服務（wù）工作狀態，同事之間相互尊重，團隊配合，互幫互（hù）學，共同（tóng）進步。學曆為專科及以上，限男性。

（2）、工作經驗及其他素質要求：1年以上工作經驗，能（néng）吃苦耐勞，品性良好，限男性。

1、誠實、健康、品德好、吃（chī）苦（kǔ）耐勞，事業心及責任感強；

2、技（jì）術工程師年齡在55周歲及以下，可接受外地人員。

車間工作人員（yuán）年齡在35周歲及以下，當地（dì）人員優先。

3、有吃苦耐勞精神和（hé）團隊合作意識，能服從用人單位工作安排，勝任所聘崗位的工作；

4、工作期間未受過任何處（chù）分。

參與公司麵試，聯係電話：

王（wáng）維 18679220250（未達到招聘（pìn）條件勿擾）

王超 18679219440（此電話為車間麵試谘詢電話）

公司地址：瑞昌市黃金工業園西園91成人科技（熙園北（běi）門）

招聘程序

個人報名—凡具備招（zhāo）聘條（tiáo）件的人員，持個人有效證件（jiàn）（身（shēn）份證（zhèng）、學曆證（zhèng）、以及能夠證明（míng）有關應聘崗位的證件、資料等（děng））到（dào）公司（sī）現場報名、登記。公司高層管理到現場麵試。

待遇

薪酬待遇：五險（xiǎn）一（yī）金，年終獎，節假福利等。

產品運營經理：試用期後，1W及以上，繳納五險一金，有年終獎及節假福利，具體視情（qíng）況進行麵議（yì）。

技術工程師：試用期（qī）後，1W及以上，繳納五險一金，有年終（zhōng）獎及（jí）節假（jiǎ）福利（lì），具體情（qíng）況進行麵議。

車間操作工：試用期後，月保3000以（yǐ）上，繳納五險一金，有年終獎及節假福利，具體（tǐ）情況進行麵議。

銷售經理：具體麵議。

江西省瑞昌市黃金（jīn）工業園西園（yuán）森奧（ào）達科技

王維 18679220250（未達到招聘條件勿擾）